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Estas son las nuevas Ayudas para madres trabajadoras

ayudas para madres trabajadoras

¿Conoces cuales son las ayudas para madres trabajadoras?

En España el Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social de manera anual publica la denominada Guía de Ayudas Sociales y Servicios para las Familias, el cual tiene como finalidad ofrecer información y beneficios para las personas que tienen responsabilidades familiares.

Esto incluye prestaciones, beneficios y servicios en el área de la Administración General del Estado.

La Administración General del Estado ha desarrollado diversas iniciativas. Estas ayudas reflejan el apoyo a la Familia desde los múltiples organismos del Estado, en ámbitos que afectan como la protección social, las becas educativas, las normativas labores, entre otros.

Estas complementan las actuaciones que se han desarrollado en las administraciones autónomas y locales en sus ámbitos de competencia.

¿Cuáles son las ayudas para madres trabajadoras en 2020?

La última actualización realizada por el Ministerio de Sanidad, Consumo y Bienestar Social fue realizada el 30 de mayo de 2019, pero la misma se mantiene vigente a comienzos del presente año.

Entre las cuales se encuentran los siguientes beneficios para las madres que trabajan:

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El cheque familiar.

Que establece una ayuda de 1.200 euros al año. Que se destina a las madres trabajadoras que tienen dos hijos a su cargo.

Deducción por maternidad para madres trabajadoras.

Está destinado para aquellas madres trabajadoras que cotizan en la Seguridad Social y tienen un hijo menor de 3 años.

El mismo puede variar en función del número de niños, aunque suele ser de 1.200 anuales por menor y en lugar de hacerse en un pago único suele cancelarse de manera mensual, de 100 euros por hijo.

Ayuda para madres trabajadoras por tener un hijo.

Este es un beneficio destinado a las madres que tienen hijos menores de 18 años a su cargo, o con una discapacidad igual o superior al 65%.

El importe de este beneficio, gestionada por la Seguridad Social, varía en función de la edad del menor y del grado de discapacidad que posea.

Prestación por maternidad múltiple.

Pretende compensar, el aumento de gastos a los que tiene que enfrentarse una madre soltera tras un nacimiento o una adopción múltiple.

La cantidad recibida es calculada en función del salario mínimo interprofesional y el número de hijos nacidos o adoptados de forma múltiple.

El mismo se abona de forma íntegra y para acceder a ella es necesario residir en territorio nacional, así como no tener derecho a prestaciones similares en otro régimen público de protección social.

También si los niños ya se encuentran en edad de escolarización, puedes acceder a las Becas de guardería.

Ayuda por nacimiento o adopción.

La misma se encuentra dirigida a familias monoparentales, numerosas o donde la madre tiene una discapacidad igual o superior al 65%, en este caso, la subvención concede un pago único de 1.000 euros por cada nacimiento.

Ayuda para madres autónomas.

Este es un derecho destinado para las madres solteras que trabajan por cuenta propia a disfrutar de su baja por maternidad.

La ayuda establece un lapso máximo de 16 semanas y un importe que cubre el 100% de la base reguladora, ahora bien, para poder acceder a esta ayuda las autónomas deberán haber cotizado 180 días en los últimos 7 años.

Ayudas por impago de la pensión alimenticia.

Esta ayuda es otorgada por el Fondo de Garantía del Pago de Alimentos cuando no se está percibiendo la manutención de los hijos.

Se puede solicitar un anticipo siempre que se cumpla el no recibir ingresos superiores a los límites establecidos o haber reclamado el impago de la pensión alimenticia por vía judicial.

Prestación por maternidad.

De la misma forma que para las autónomas, las trabajadoras por cuenta ajena podrán disfrutar de una baja por maternidad de 16 semanas, además, reciben el 100% de su base reguladora.

Por otro lado, debemos señalar que este tiempo puede aumentar otras dos semanas en caso de parto múltiple.

Ayudas autonómicas.

Muchas comunidades autónomas ofrecen múltiples ayudas a madres solteras trabajadoras, en este caso, lo más recomendable es acudir al ayuntamiento de su zona para preguntar sobre estas subvenciones.

¿Cómo solicitar las ayudas para madres trabajadoras?

Para poder solicitar la ayuda para madres trabajadoras se deberá presentar el modelo 140 de forma presencial o de forma telemática en la web de la agencia tributaria.

Para poder beneficiarte de esta ayuda, se deben cumplir varios requisitos esenciales:

  • Ser mujer
  • Tener un hijo menor de tres años
  • Se deberá estar trabajando por cuenta propia o ajena, cotizando en el régimen de la Seguridad Social o Mutualidad

¿Eres autónoma?. No te preocupes por que podrás solicitar esta ayuda siempre y cuando llegues al mínimo de cotización de 100 € mensuales.

Otro aspecto positivo es que podrás beneficiarte de esta ayuda para madres trabajadoras si te encuentras de baja con un contrato en vigor, pero no podrás hacerlo si estás en el paro.

Se puede solicitar la deducción de manera anual en la propia declaración o por adelantado, mediante transferencia mensual de 100 € hasta el máximo de 1.200 €. En el momento que el niño cumpla los tres años la dejarás de cobrar.